Veranstaltungen und Neuigkeiten an der Goethe-Universität

Veranstaltungen

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2018

November

Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Solidarisch Unaufgefordert Queer: "Warum wir es uns nicht leisten können, in der Mitte zu stehen" - queere und linke politische Praktiken in Frankfurt

Datum/Zeit: 13.11.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


CGC-Vortragsreihe "Feministische Erinnerungskulturen: 100 Jahre Frauenstimmrecht - 50 Jahre Autonome Frauenbewegung"
Christiane Leidinger: "Feministisch bewegte Geschichte, Debatten und Politik von Lesben"

Datum/Zeit: 14.11.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Historisches Museum Frankfurt


Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Fetter_Widerstand: Ob glitzernd oder milliant...fetter Widerstand!!! Widerstand und Solidarität fett gedacht.

Datum/Zeit: 20.11.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


 CGC-Vortragsreihe "Feministische Erinnerungskulturen: 100 Jahre Frauenstimmrecht - 50 Jahre Autonome Frauenbewegung"
Auftaktveranstaltung zur Tagung Feministische Generationsdialoge

Datum/Zeit: 22.11.2018, 18-22 Uhr c.t.
Ort: Historisches Museum Frankfurt


Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Response - Beratung für Betroffene von rechter und rassistischer Gewalt

Datum/Zeit: 27.11.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


Dezember

Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Peggy Piesche: Decolonize 1968! Bewegungsgeschichtliche Erfahrungen von BPOC-Frauen*

Datum/Zeit: 04.12.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


CGC-Vortragsreihe "Feministische Erinnerungskulturen: 100 Jahre Frauenstimmrecht - 50 Jahre Autonome Frauenbewegung"
Ute Gerhard: Zwischen Recht und Gewalt - die Internationale Frauenstimmrechtsbewegung nach 1900 und wie wir sie erinnern

Datum/Zeit: 05.12.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Historisches Museum Frankfurt


Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Sheila Ragunathan: Zur Notwendigkeit eine antirassistische feministische Pädagogik in Seminarkontexten zu praktizieren - Erfahrungen und Forderungen von Schwarzen Studierenden & Studierenden of Color

Datum/Zeit: 11.12.2018, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


Kamingespräche
Vita - Dagmar Herzog

Datum/Zeit: 11.12.2018, 18-20 Uhr
Ort: n.a.


Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Ana Graça: Bildung als Widerstand

Datum/Zeit: 18.12.2018, 18-20 uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


2019

Januar

Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Dan: asiatisch, queer und krank - Leben zwischen Rassismus, Sexismus und chronischer Erkrankung

Datum/Zeit: 08.01.2019, 18-20 uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


Queere Ringvorlesung "Widerstand und Solidarität lokal gedacht"
Cop Watch: "We look out for each other." Racial Profiling, vielfältige Folgen und intersektionale Interventionen

Datum/Zeit: 15.01.2019, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, Seminarhaus, SH 1.104


CGC Kolloquien
Ilse Lenz: Intersektionalität in den Neuen Frauenbewegungen: Ambivalenzen und Konsequenzen

Datum/Zeit: 16.01.2019, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Campus Westend, PEG-Gebäude, 1.G 191


Februar

CGC Kolloquien
Angelika Schaser: Ein Wunder wird Wirklichkeit: zur Einführung des Frauenwahlrechts 1918/19

Datum/Zeit: 06.02.2019, 18-20 Uhr c.t.
Ort: Historisches Museum Frankfurt


Neuigkeiten

Podcast zu aktuellen Themen aus der Arbeitswelt

Auf hr-iNFO steht ein Podcast zur Verfügung, in dem mit Macher*innen und Entscheider*innen kontrovers über aktuelle Themen aus der Arbeitswelt diskutiert wird.

Zum Podcast geht es hier.


Gemeinsam für Toleranz, Gewaltfreiheit und ein respektvolles Miteinander

 

Antisemitismus, Fremdenfeindlichkeit sowie nationalistische und rassistische Geisteshaltungen haben an der Goethe-Universität keinen Platz. Darauf möchte die Universität mit Nachdruck hinweisen – so steht in ihrem Leitbild:
»Die Goethe-Universität ist eine weltoffene Werkstatt der Zukunft mitten in Europa. [...] [Sie ist] geleitet von den Ideen der Europäischen Aufklärung, der Demokratie und der Rechtsstaatlichkeit und wendet sich gegen Rassismus, Nationalismus und Antisemitismus.«

Anlässlich der Aktion »Frankfurt trägt Kippa« will die Goethe-Universität mit einem Banner am Hörsaalgebäude auf dem Campus Westend diese Maxime ins Gedächtnis rufen und zentrale Werte wie Toleranz, Gewaltfreiheit und respektvolles Miteinander akzentuieren.


Aktuelle Stellenausschreibung

Im Gleichstellungsbüro ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Projektmitarbeiterin/Projektmitarbeiters mit dem Arbeitsschwerpunkt "Antidiskriminierung" (E13 TV-G-U, halbtags) für die Dauer von 2 Jahren zu besetzen. Zu den Aufgaben gehören die konzeptionelle Entwicklung und der Aufbau einer Antidiskriminierungsberatung, die konzeptionelle Entwicklung und praktische Umsetzung eines Informations- und Trainingsangebots für Lehrende und Beratende zum Thema Diskriminierung, die Entwicklung von Unterstützungsangeboten für Studierende mit Diskriminierungserfahrungen und die Öffentlichkeitsarbeit zum Thema Diskriminierung. Bewerbungsschluss ist der 26.10.2018! Weitere Informationen finden Sie hier.


Interview über Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsarbeit an der Goethe-Universität

Die Gleichstellungsbeauftragte Dr. Anja Wolde und der für das Thema Diversität zuständige Vizepräsident Prof. Dr. Enrico Schleiff sprachen miteinanders über die Arbeit und Aufgaben des Gleichstellungsbüros im Falle von sexualisierten Übergriffen und Grenzüberschreitungen.

Lesen Sie hier das vollständige Interview: Interview über Antidiskriminierungs und Gleichstellungsarbeit


Goethe Universität unterzeichnet Charta des Willkommens

Die Präsident_innen der Rhein-Main-Universitäten Mainz, Darmstadt und Frankfurt haben im März 2017 die „Charta des Willkommens“ unterzeichnet. Damit verpflichten sie sich, weiterhin einen Beitrag zu einer offenen Region zu leisten und die Willkommenskultur in allen Bereichen zu stärken. Die Unterzeichnenden der Charta des Willkommens, die auf eine Initiative des Regionalverbandes FrankfurtRheinMain zurückgeht, verpflichten sich dem Einsatz für eine institutionell umgesetzte Willkommenskultur, die gegen Diskriminierung und Rassismus aktiv wird.

Weitere Informationen zu der Charta des Willkommens: https://www.region-frankfurt.de/media/custom/2629_145_1.PDF?1455033427


Workshop "Rassistisch? - Ich doch nicht! Rassismuskritische Sensibilisierung im Hochschulkontext"

Stellungnahmen:

Stellungnahme der Pressestelle der Goethe-Universität vom 15.12.2016

Stellungnahme des Gleichstellungsbüros der Goethe-Universität vom 16.12.2016

Antwort des Gleichstellungsbüros der Goethe-Universität an glokal e.V. vom 22.12.2016


Konflikte gehören leider oft zum Arbeitsalltag vieler Beschäftigten.

Es besteht jedoch Einvernehmen zwischen der Dienststelle und dem Personalrat der Goethe Universität Frankfurt, dass soziales Fehlverhalten wie z.B. Mobbing und nicht gelöste Konflikte bis hin zum Diskriminierungen an der Universität nicht geduldet werden.Mit der Dienstvereinbarung zur Konfliktlösung und einem partnerschaftlichen Umgang am Arbeitsplatz sollen Betroffene ausdrücklich ermutigt werden, ihre Situation nicht hinzunehmen, aktiv mit der Gegebenheit umzugehen und sich Beratung und Unterstützung zu holen mit dem Ziel, den belastenden Zustand zu beseitigen.


ABL beschließt Empfehlungen für eine gender- und diversitätssensible Lehramtsausbildung an der Goethe Universität

In wie fern beinhaltet die Lehramtsausbildung an der Goethe Universität Gender- und Diversitätsaspekte? Wo stehen wir? Was brauchen wir noch? Mit diesen Fragen beschäftigte sich "Vielfaltbewusst lehren", ein Kooperationsprojekt zwischen ABL und Gleichstellungsbüro. Neben der Bündelung bereits etablierter Angebote wurden Empfehlungen zur durchgängigen Umsetzung von gender- und diversitätssensibler Lehre in der Lehramtsausbildung erarbeitet. Im Sommersemester 2016 wurden diese Empfehlungen durch das ABL-Direktorium beschlossen.
Die Empfehlungen finden Sie hier.
Ein Interview zum Projekt "Vielfaltbewusst lehren" finden Sie hier.


Goethe Universität veröffentlicht Stellungnahme gegen sogenannte "Pick-up-Artists"

Die Stellungnahme finden Sie hier.