Dr. Johannes Wahl

Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Arbeits- und Forschungsschwerpunkte

  • Komparative pädagogische Berufsgruppenforschung
  • Umgang von pädagogisch Tätigen mit eigenen Lernanforderungen (bspw. Innovationen im Bereich pädagogischer Technologien wie Medien, Verfahren sowie Arbeits- und Veranstaltungsformen)
  • Methoden qualitativer (Gruppendiskussionsverfahren, Experteninterview, Dokumentenanalyse) und quantitativer Sozialforschung (schriftliche Einstellung- und Interessenerhebung)

Curriculum vitae

  • Seit 05/2017 Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Sozialpädagogik und Erwachsenenbildung des Fachbereichs Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main (Arbeitsbereich Prof. Dr. Thomas Damberger)
  • 07/2011-02/2017  Promotion am Fachbereich Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main; Betreuer: Prof. Dr. Dieter Nittel (GU Frankfurt), Prof. Dr. Rudolf Tippelt (LMU München)  [Titel der Arbeit: Zur Orientierungskraft des lebenslangen Lernens im beruflichen Selbstverständnis pädagogisch Erwerbstätiger in ausgewählten Segmenten des Erziehungs- und Bildungssystems (Summa cum laude)]
  • Seit 10/2016 Vorstandsmitglied im Berufsverband der Erziehungswissenschaftlerinnen und Erziehungswissenschaftler (BV-Päd.) e.V.
  • 10/2013-04/2017 Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Institut für Sozialpädagogik und Erwachsenenbildung des Fachbereichs Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main (Arbeitsbereich Prof. Dr. Dieter Nittel)
  • 01/2011-09/2013 Wissenschaftliche Hilfskraft mit Abschluss am Institut für Sozialpädagogik und Erwachsenenbildung des Fachbereichs Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main (Arbeitsbereich Prof. Dr. Dieter Nittel)
  • 04/2006-03/2011 Studium der Erziehungswissenschaften und Politikwissenschaft an der Goethe-Universität Frankfurt am Main (Abschluss: Magister Artium) Note: sehr gut
  • Titel der Arbeit: Netzwerke in der Erwachsenenbildung
  • 10/2005-03/2006 Studium der Politischen Wissenschaft, Didaktik der Sozialkunde und Sozialkunde an der Bayerischen Julius-Maximilians-Universität Würzburg

Publikationen

  • Wahl, J. (2017). Lebenslanges Lernen zwischen Bildungspolitik und pädagogischer Praxis. Die Verankerung in pädagogischen Arbeitsfeldern. Bielefeld: Bertelsmann.
  • Kipper, J. & Wahl, J. (2016). Lernräume als Herausforderung für pädagogisch Tätige? Eine explorative Analyse von expliziten und impliziten Bildungseinrichtungen. Hessische Blätter für Volksbildung, 66 (1), 61-73.
  • Meyer, N. & Wahl, J. (2015). Die Institutionalisierung des lebenslangen Lernens im Erziehungs‑ und Bildungssystem und seine Folgen für den Elementarbereich. Eine quantitative Untersuchung bei angehenden ErzieherInnen in Hessen. Der pädagogische Blick, 23 (1), 16-26.
  • Nittel, D. & Wahl, J. (2014a). Komparative pädagogische Berufsgruppenforschung und ihr Anregungspotential für die Kindheitspädagogik. In T. Betz & P. Cloos (Hrsg.), Kindheit und Profession. Konturen und Befunde eines Forschungsfeldes (S. 84-98). Weinheim: Beltz Juventa.
  • Nittel, D. & Wahl, J. (2014b). Lebenslanges Lernen als Bezugspunkt der Systemsteuerung. Der pädagogische Blick, 22 (4), 218-229.
  • Nittel, D., Tippelt, R. & Wahl, J. (Hrsg.) (2014). Kooperation inner- und außerhalb des System des lebenslangen Lernens. Frankfurt am Main und München. Online verfügbar unter: http://www.pedocs.de/volltexte/2014/10017/pdf/Nittel_Tippelt_Wahl_2014_Kooperation_Lebenslanges_Lernen.pdf.
  • Siewert, A. & Wahl, J. (2014). Negativbild Schule – Quintessenz der eigenen Erfahrungen oder der Bezugnahme auf Stereotype? Die Binnenperspektive des pädagogisch organisierten Systems des lebenslangen Lernens. Hessische Blätter für Volksbildung, 64 (3), 252-268.
  • Wahl, J., Nittel, D. & Tippelt, R. (2014). Lebenslanges Lernen: Die Verankerung einer Wissens- und Institutionalisierungsform in den sozialen Welten pädagogisch Tätiger. In D. Nittel, J. Schütz & R. Tippelt (Hrsg.), Pädagogische Arbeit im System des lebenslangen Lernens. Ergebnisse komparativer Berufsgruppenforschung (S. 120-164). Weinheim: Beltz Juventa.
  • Wahl, J. (2014). Die Legitimation pädagogischen Handelns: Zur Präsenz des lebenslangen Lernens in den beruflichen Selbstbeschreibungen von pädagogisch Tätigen aus den Bereichen des Dualen Berufsausbildungssystems und der Erwachsenenbildung. In U. Unterkofler & E. Oestreicher (Hrsg.), Theorie-Praxis-Bezüge in professionellen Feldern. Wissensentwicklung und -verwendung als Herausforderung (S. 59-72). Opladen: Budrich.
  • Wahl, J. (2015a). Das „Haus des Lebenslangen Lernens“. Räumliche Integration als Mittel zur Institutionalisierung des Lebenslangen Lernens. In C. Bernhard, K. Kraus, S. Schreiber-Barsch & R. Stang (Hrsg.), Erwachsenenbildung und Raum. Theoretische Perspektiven – professionelles Handeln – Rahmungen des Lernens (S. 179-189). Bielefeld: Bertelsmann.
  • Wahl, J. (2015b). Die Realisierung des lebenslangen Lernens in Berufsschulen. Die Bedeutung für das pädagogische Handeln von Berufsschullehrerinnen und –lehrern. In A. Dietzen, J. Powell, A. Bahl & L. Lassnigg (Hrsg.), Soziale Inwertsetzung von Wissen, Erfahrung und Kompetenz in der Berufsbildung (S. 355-371). Weinheim: Beltz Juventa.

Vorträge

  • Lindemann, B. & Wahl, J. (16.03.2016). Lebenslanges Lernen in Organisationen des Erziehungs- und Bildungswesens — städtische und kommunale Anbieter im Vergleich. 25. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft „Räume für Bildung. Räume der Bildung.“, Kassel.
  • Lindemann, B. & Wahl, J. (08.07.2016). Bildungsbereichsübergreifende Annäherungsprozesse im Spiegel institutioneller Selbstbeschreibungen und Experteninterviews. .5. Österreichische Berufsbildungsforschungskonferenz „Berufsbildung, eine Renaissance?“, Steyr.
  • Lindemann, B., Wahl, J. & Tippelt, R. (10.09.2015). Realizing of lifelong learning in organizations of the educational und training system (LOEB). ECER 2015 „Education and Transition – Contributions from Educational Research“, Budapest.
  • Nittel, D., Tippelt, R., Lindemann, B. & Wahl, J. (11.03.2015). Soziale Teilhabe als Ergebnis der Humanontogense. Die Inklusionskraft des pädagogisch organisierten Systems des lebenslangen Lernens. Jahrestagung der Sektion 2 „Allgemeine Erziehungswissenschaft“ der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft, Gießen.
  • Nittel, D., Tippelt, R., Wahl, J. & Buschle, C. (06.09.2013). The need for comparative pedagogical research on occupational groups in times of change. The 7th European Research Conference „Changing configurations of adult education in transitional times“, Berlin.
  • Tippelt, R., Nittel, D., Buschle, C., Lindemann, B. & Wahl, J. (26.02.2015). Das Projekt „Die Resonanz des lebenslangen Lernens in Organisationen des Erziehungs- und Bildungswesens“ (LOEB). Überlegungen zu Nähe und Distanz. Jahrestagung der Kommission Organisationspädagogik der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft, Köln.
  • Wahl, J. (08.03.2014). Räumliche Integration als Mittel zur Institutionalisierung des lebenslangen Lernens im Bereich der Erwachsenenbildung? „Raus aus dem Container“ – Handlungsorientierte Raumansätze in der Erwachsenenbildungsforschung der Arbeitsgruppe Erwachsenenbildung und Raum, Basel.
  • Wahl, J.(29.09.2017). Beratung zwischen Vergangenheits- und Zukunftsbezug. Eine komparative Sicht auf pädagogische Arbeitsfelder. Jahrestagung der Sektion Erwachsenenbildung der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft, Tübingen.
  • Wahl, J., Lindemann, B. & Tippelt, R. (24.08.2016). Organizational learning and ist linkage to regional environment. ECER 2016 „Leading Education: The Distinct Contributions of Educational Research and Researchers“, Dublin.
  • Wahl, J., Lindemann, B., Nittel, D. & Tippelt, R. (24.02.2017). Netzwerke und Kooperationen als interorganisationale Lernkontexte – Funktionszuschreibungen im pädagogisch organisierten System des lebenslangen Lernens. Jahrestagung der Kommission Organisationspädagogik der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft, Hildesheim.
  • Wahl, J., Lindemann, B., Tippelt, R. & Nittel, D. (29.09.2016). Die Konstruktion von Biographie und Lebenslauf im Spiegel institutioneller Selbstbeschreibungen. Organisationspädagogische Zugänge zur arbeitsteiligen Gestaltung der Humanontogenese. Jahrestagung der Sektion Erwachsenenbildung der Deutschen Gesellschaft für Erziehungswissenschaft, Tübingen.