Prof. Rolf van Dick - Kurzvita

Rolf van Dick (geb. 1967) ist verheiratet und hat drei Kinder. Er studierte an der Philips-Universität Marburg Psychologie und promovierte 1999 an den Schnittstellen von Sozial-, Arbeits- und Gesundheitspsychologie. Seit 2006 ist er Professor für Sozialpsychologie an der Goethe-Universität. Davor war er Professor an der Aston University, Birmingham. Er hatte Gastprofessuren in Tuscaloosa (USA, 2001), auf Rhodos (2002), in Katmandu (2009), Rovereto (2016) sowie Bejing und Shanghai (2016) inne und war 2016-2018 Professor am Arbeitsforschungsinstitut in Oslo.

An der Goethe-Universität ist er einer der Direktoren des Center for Leadership and Behavior in Organizations (CLBO), in dem Kolleginnen und Kollegen aus Ökonomie, Soziologie und Psychologie gemeinsam forschen und die Ergebnisse der Forschung in die Praxis vermitteln.

Rolf van Dick hat über 200 Bücher und wissenschaftliche Aufsätze veröffentlicht und war (Mit)Herausgeber verschiedener Fachzeitschriften (European Journal of Work and Organizational Psychology, British Journal of Management, Journal of Personnel Psychology, Leadership Quarterly).

Von 2011-2015 und 2017/18 war er Dekan des Fachbereichs Psychologie und Sportwissenschaften. Als Vizepräsident der Goethe Universität ist er zuständig für Internationalisierung, Nachwuchs, Diversität und Gleichstellung.


Rolf van Dick (born 1967) is married and father of three children. He studied Psychology at Philips-University Marburg and earned his PhD at the interfaces of social, organizational and health psychology in 1999. He was Professor of Social Psychology and Organizational Behavior at Aston University, Birmingham and since 2006 he is Professor of Social Psychology at Goethe University. He was visiting professor in Tuscaloosa (USA, 2001), Rhodos (2002), Katmandu (2009), Rovereto (2016), Bejing and Shanghai (2016) und worked as Professor at the Work Research Institute, Oslo (2016-2018).

At Goethe University, Rolf van Dick is one of the directors of the Center for Leadership and Behavior in Organizations (CLBO) a platform in which colleagues from Economics, Sociology and Psychology study together and in exchange with practitioners.

Rolf van Dick published more than 200 books and scientific articles and he served as (associate) editor of the European Journal of Work and Organizational Psychology, the British Journal of Management, the Journal of Personnel Psychology, and the Leadership Quarterly.

He served as dean of the department of psychology and sports sciences. As vice president, he is responsible for international affairs, PhD and post-docs, and for diversity and equality.