Die Idee hinter dem Matching Day MINT
Teilnehmende Unternehmen
Wer wir sind
Wir sind ein internationales Unternehmen für Ingenieurdienstleistungen und operatives Consulting
Was wir machen
Wir unterstützen unsere
zahlreichen Kunden aus der Life Science Branche in ganz Deutschland bei
Projekten in den Bereichen der Forschung und Entwicklung, der Produktzulassung,
der Produktion, des Qualitätsmanagements, sowie dem Engineering und dem Post
Market. In jedem Schritt des Produktlebenszyklus können wir mit unserer fachlichen
Expertise Projekte erfolgreich durchführen.
Wen wir suchen
Wir
sind immer auf der Suche nach hoch qualifizierten und motivierten Akademikern
aus den Bereichen der Naturwissenschaft, des Ingenieurwesens sowie der
Pharmazie. Expliziert suchen wir Absolventen der folgenden Studiengänge:
Biochemie, Chemie, Pharmazie, Biowissenschaften,
Biophysik, Informatik, Biotechnologie
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
Bachelor/Master
of Science oder Promotion
Was wir anbieten
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
30 Gespräche
Wer wir sind
Die ALH Gruppe ist ein modernes und langjährig erfolgreiches Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen. Aktuell ist die Alte Leipziger Lebensversicherung a.G. nach Marktanteilen die Nummer 7 unter Deutschlands größten Lebensversicherern.
Was wir machen
Wir bieten unseren Kunden ein breites Angebot individueller Lösungen im Versicherungsgeschäft, speziell in den Bereichen der Lebens- und Krankenversicherung, sowie lukrative Investmentfonds-, Bauspar- und Baufinanzierungsprodukte.
Das Fundament für unseren Erfolg bilden rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden sorgen.
Wen wir suchen
Mathematik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
Bachelor, Master, Promotion
Was wir anbieten
Wir bieten den Direkteinstieg, Praktika, Werkstudententätigkeiten oder auch Bachelor und Master Abschlussarbeiten
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
9 Gespräche
Mehr Informationen zur ALH Gruppe
Wer wir sind
BearingPoint ist eine der führenden Management- und Technologieberatungen Europas. Unsere 4.639 Mitarbeiter unterstützen zusammen mit unserem globalen Beratungsnetzwerk Kunden in über 78 Ländern und engagieren sich gemeinsam mit ihnen für einen langfristigen Geschäftserfolg.Was wir machen
Das Unternehmen agiert
in vier Bereichen: Consulting, Solutions, Business Services und Ventures.
Consulting umfasst das klassische Beratungsgeschäft; Solutions fokussiert auf
eigene Software-Lösungen für die Bereiche Digitale Transformation, Advanced Analytics
und regulatorische Anforderungen; Business Services bietet Unternehmen
Dienstleistungen auf Basis der Software-Lösungen; Ventures treibt die
Finanzierung und Entwicklung von Start-ups voran.
Wen wir suchen
Wir suchen Studierenden aus den Fachrichtungen (Wirtschafts-) Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen und Wirtschaftswissenschaften
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
Bachelor/Master/Promotion
Was wir anbieten
Wir bieten den Direkteinstieg, Praktika, Werkstudententätigkeiten oder auch
Bachelor und Master Abschlussarbeiten
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
6 Gespräche
Mehr Informationen zu BearingPoint.
Wer wir sind
Capgemini ist einer der
weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung,
Technologie-Services und Digitaler Transformation.
Was wir machen
Als
ein Wegbereiter für Innovation unterstützt das Unternehmen seine Kunden bei
deren komplexen Herausforderungen rund um Cloud, Digital und Plattformen. Auf
dem Fundament von 50 Jahren Erfahrung und umfangreichem branchenspezifischen
Know-how hilft Capgemini seinen Kunden, ihre Geschäftsziele zu erreichen.
Hierfür steht ein komplettes Leistungsspektrum von der Strategieentwicklung bis
zum Geschäftsbetrieb zur Verfügung.
Wir
sind fest davon überzeugt, dass der geschäftliche Wert von Technologie von und
durch Menschen entsteht. Besonders das Prinzip der „Collaboration“ mit Kunden
und die gemeinsame Entwicklung von Lösungen stehen im Zentrum unserer
Philosophie. Unsere Projektteams organisieren sich nach dem Teamflow-Prinzip:
Für jedes Projekt werden die Experten in neuen Teams zusammengeführt – intuitiv
und effizient. Mehr über Capgemini erfahren Sie auf unserer
Website.
Wen wir suchen
Wir suchen vor allem Studierende der
Fachrichtungen (Wirtschafts-) Informatik und der MINT-Fächer. Die
Deutschkenntnisse der Bewerber sollten je nach Bereich mindestens das Level B1
oder B2 haben.
Wir freuen uns, wenn Sie bereits
praktisches IT-Wissen mitbringen, geben aber auch Bewerbern mit IT-Affinität
eine Chance. Für uns zählt der individuelle Gesamteindruck und Ihr Interesse
für IT – das ist uns wichtiger als ein bestimmter Notenschnitt.
Unsere vielfältigen und abwechslungsreichen
Stellenangebote bieten Ihnen die unterschiedlichsten Jobs, darunter SoftwareEngineer, SAP-Spezialist*in, IT-Architekt*in, Business Analyst*in,Projektmanager*in und einige mehr. Wichtig sind uns
Mitarbeiter*innen, die sich schnell auf neue Teamkolleg*innen einstellen,
Problemstellungen rasch durchdringen und ihre Stärken kennen sowie aktiv
einsetzen. Wenn Sie Freiheit erkennen und nutzen, Vertrauen mit Verantwortung
begegnen und keine enge Führung benötigen, sind Sie genau richtig bei uns.
Ihnen fällt es leicht, Komplexes zu vereinfachen, sich in neuen Situationen gut
zurecht zu finden und vorausschauend zu denken? Dann nutzen Sie die Chance, Ihr
Talent in einem der größten europäischen IT-Unternehmen zu entfalten.
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
Für den Direkteinstieg
haben Sie idealerweise einen Bachelor oder Master-Studiengang der
Fachrichtungen (Wirtschafts-)Informatik oder verwandter MINT-Fächer mit guten
Noten abgeschlossen.
Was wir anbieten
Capgemini
bietet attraktive Jobs für Studenten der (Wirtschafts)Informatik und anderer
MINT-Fachrichtungen. Angefangen bei Praktika, über Werkstudententätigkeiten bis
hin zur Unterstützung bei der Abschlussarbeit – bei uns kannst du während
deines Studiums bereits viel Berufserfahrung sammeln und entwickelst dich fachlich
und persönlich weiter.
Als
Praktikant oder Werkstudent tauchen Sie tief in die Praxis ein. Sie sind sofort
mitten im Projektgeschehen und vielleicht sogar ein Teil von wegweisenden
Entwicklungen. Sie erleben, wie Projektarbeit in vernetzten, interdisziplinären
Teams funktioniert und leistest Ihren Beitrag zum Erfolg des Projekts. Sie
entwickeln sich fachlich wie persönlich weiter und erwerben Kompetenzen, die
Sie in Ihrem späteren Beruf voranbringen und Ihr Wissen erweitern.
Berufseinsteiger*innen
starten mit unserem 12-monatigen GetStarted-Programm direkt und
unbefristet durch. Wir bieten ein maßgeschneidertes und individuelles
Trainingsangebot zu innovativen Methoden und Hot Topics und bereiten so optimal
auf die Arbeit beim Kunden vor. Dabei bieten wir Ihnen viele verschiedene
Möglichkeiten, sich in unterschiedlichen IT-Themen, wie z. B. Java, SAP oder
Data Science, weiterzubilden und sich dabei neues Wissen anzueignen.
Die
Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die
enge Betreuung durch einen persönlichen Mentor und der Austausch mit
Kolleginnen und Kollegen bilden die perfekte Grundlage für Ihren beruflichen
Erfolg.
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
9 Gespräche
Mehr Informationen zu Capgemini.
Wer wir sind
Die punkt.de GmbH wurde 1996 unter dem Namen WEB Internet Services GbR in Karlsruhe gegründet. Schon vor über 20 Jahren beschäftigten sich die Mitarbeiter*innen mit der Erstellung von Webseiten, damals auf Basis von HTML 3 und betreuten Kunden in den Bereichen Standleitungen, Hosting und IT-Sicherheit. Die Umfirmierung zur punkt.de GmbH erfolgte dann 2001. Seit Gründung ist punkt.de inhabergeführt und betreut seit mehreren Jahren Großkunden mit deutschsprachigen Teams aus Karlsruhe und Frankfurt am Main.
Wir sind stolz auf unseren
hervorragenden Ruf als eine der führenden TYPO3-Agenturen in Deutschland und
verwenden seit einiger Zeit auch Neos als CMS. Als Systemdienstleister arbeiten
wir jeden Tag mit Leidenschaft daran, so gut zu bleiben wie wir sind – und
stets einen Schritt weiter zu sein als andere.
Was wir machen
Lösungen für digitale Herausforderungen
Wir von punkt.de entwickeln für unsere Kunden komplexe Enterprise-Lösungen auf höchstem
Niveau. Lösungen, die mehr können als nur zu funktionieren – weil sie smarter,
effizienter und verständlicher sind als der Standard.
Standardlösungen haben wir deshalb nicht im Programm. Wir bieten unseren Kunden
ausschließlich maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Projekte, denn
anspruchsvolle Webseiten und komplexe Webanwendungen sind unser Kerngeschäft.
Dabei geht unsere fachliche Kompetenz in der Webentwicklung mit dem Einsatz
modernster Techniken Hand in Hand: „State of the Art“, seriös und sicher im
Ergebnis.
Unser Leistungsspektrum:
- Anforderungsanalyse, Umsetzungsplanung, Budgetberatung
- Entwicklung von Corporate Websites, Online-Portalen oder Intranet-Auftritten inklusive Continuous Integration
- Transparente Projektsteuerung mit JIRA und Confluence
- Hosting von komplexen Systemen und anwendungsspezifischen Lösungen
- Beratung zu und Hosting von Continuous Integration Infrastruktur
Wen wir suchen
Wir suchen sowohl Spezialisten, als auch Berufseinsteiger sowie Quereinsteiger, die Raum für neue Ideen brauchen und sich weiterentwickeln wollen.
- Software-Architekt
(m/w/d)
- Webentwickler
(m/w/d)
- Frontend-Webentwickler
(m/w/d)
- Webentwickler mit Operator Affinität (m/w/d)
Gesuchte Fachrichtung
- Technische Informatik
- Mediendesign
- Mathematik
- (Wirtschafts-) Informatik oder verwandter Studiengang
- Informatik
- Wirtschaftswissenschaft
- Webdesign
- Software-Technologie
- Fachinformatiker
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
- Studium, alternativ eine gut abgeschlossene Berufsausbildung oder ein qualifizierter Quereinsteiger mit Praxiserfahrung
- Versiert im Umgang mit mindestens einer höheren oder web-relevanten Programmiersprache
- Kenntnisse in Scriptsprachen und Netzwerkstrukturen
- Idealerweise erste Erfahrung mit Unix, Shell und Version Control (GIT), Ansible
- TYPO3 oder Flow / Neos Kenntnisse sind von Vorteil
Was wir anbieten
Wir bieten den Direkteinstieg, Praktika, Werkstudententätigkeiten oder auch Bachelor und Master Abschlussarbeiten
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
8 bis 9 Gespräche
Mehr Informationen zu Punkt.de
Wer wir sind
Wir
von der R+V stehen für das Füreinander und handeln danach. Darum sagen wir klar
und deutlich: „Du bist nicht allein.“ Wir bieten vielfältige und anspruchsvolle
Aufgaben und Projekte sowie eine zukunftsorientierte Perspektive. Sie können Ihre
Fähigkeiten konsequent einsetzen und weiterentwickeln. R+V fördert seine
Mitarbeiter entsprechend ihrer individuellen Stärken und gibt ihnen die
Möglichkeit, eigene Ideen und Vorstellungen in die Praxis umzusetzen.
Was wir machen
Als Versicherungskonzern
mit über 15.000 Mitarbeitern, sind wir in allen Sparten (u. a. IT, Recht,
Personal, Versicherungswesen uvm.) vertreten und bieten vielfältige
Einsatzmöglichkeiten bei überdurchschnittlichem Gehalt an. Weitere
Informationen finden Sie auf unserer Homepage: https://www.ruv.de/home/
Wen wir suchen
- Aktuare (Mathematik, Wirtschaftsmathematik, Physiker)
- NatCat (Geologen, Hydrologen, Physiker, Geographen)
- Projektmanager (Wirtschaftsinformatik, Informatik)
- Projektmanagementoffice (Wirtschaftsinformtaik)
- BWL, Wiwi ggfs. mit buchhalterischem Know How
- VWL oder vergleichbar mit Schwerpunkt Mathematik
- Mathe & Wirtschaftsmathematik
- Softwareentwicklung (Wirtschafts-) informatik
- Wirtschaftswissenschaften SP Finanzen, Controlling
- Mathematik
- Ingenieurswesen & Wirtschaftsingenieurwesen
- Underwriter (Betriebswirte/Volkswirte/Mathematiker
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
- Naturwissenschaftler (Geologen, Hydrologen, Physiker)
- Mathematiker (auch Doktoranden)
- Master oder Bachelor als Betriebswirt, Volkswirt,
- Bachelor/Master in Informatik / Wirtschaftsinformatik
- bei Jura: 2. Staatsexamen bestanden
Was wir anbieten
Wir bieten den Direkteinstieg, Praktika, Werkstudententätigkeiten oder auch Bachelor und Master Abschlussarbeiten.
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
8 bis 9 Gespräche
Wer wir sind
Trimetis
GFB IT-Consulting GmbH
Was wir machen
Wen wir suchen
Wirtschaftsinformatiker, MINT
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
Jeder Abschluss - auch IT-affine Quereinsteiger sind willkommen
Was wir anbieten
Direkteinstieg
für Berufsanfänger und Young Professionals
Junior/Senior
Consultants Software-Test (m/w/d)
Ihre Aufgabenstellung:
- Das
Ziel ist, dass Sie unsere Kunden bei der Planung, Konzeption, Koordination
und Umsetzung von Projekten im Testumfeld beraten.
- Sie
analysieren die Bedürfnisse der Kunden und arbeiten sich in die
beteiligten Systeme und Technologien ein.
- Sie
unterstützen bei der Planung, Erstellung, Durchführung und Dokumentation
von Tests.
- Sie
erarbeiten Lösungen im Umfeld von Test-Automatisierung, Testprozessen
und/oder Testdatenmanagement.
- Sie
bringen Ihre Erfahrungen in der Erstellung von Software oder Qualitätssicherung
ein und unterstützen auch im Bereich Requirements Engineering/Business
Analyse.
- Sie
stellen die Testbarkeit von Akzeptanzkriterien sicher und gewährleisten
die termingerechte Durchführung der erforderlichen Testaktivitäten.
- Sie
sind beteiligt an der Konzeption und der kontinuierlichen
Weiterentwicklung und Verbesserung interner Qualitätsprozesse und -Werkzeuge.
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
8 bis 12 Gespräche
Mehr Informationen zu Trimetis.
Wer wir sind
Union Investment
Was wir machen
Union Investment ist Teil der
Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Seit 1956 sind
wir Experte für die Fondsvermögensverwaltung und mit über 320 Mrd. Euro Assets
under Management eine der größten Kapitalanlagegesellschaften Deutschlands.
Unser Anspruch ist dabei nicht nur, verantwortungsbewusst, vorausschauend,
partnerschaftlich und professionell zu handeln, sondern unseren mehr als vier
Millionen Kund*innen stets die beste Lösung zu bieten. Von anderen
Finanzdienstleistern unterscheiden wir uns vor allem in unserer
genossenschaftlichen Philosophie, die sich auch in unserer Organisation
wiederfindet. Auch im Umgang mit unseren über 4.000 Mitarbeitenden steht Union
Investment für Fairness und Glaubwürdigkeit. Es ist uns wichtig, Partner auf
Augenhöhe zu sein sowie eine kollegiale und nachhaltige Arbeitsatmosphäre zu
schaffen.
Unser starkes Wachstum in den letzten zehn Jahren
ist ein Beleg für unsere Innovationskraft in einem dynamischen Umfeld. Und das
heißt für Sie: Spannende Chancen und Perspektiven in einem abwechslungsreichen
und anspruchsvollen Themenfeld - und die Möglichkeit, sich einzubringen und
unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.
Wen wir suchen
Wir suchen Studierenden aus den Fachrichtungen (Wirtschafts-) Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen und Wirtschaftswissenschaften
Welchen Abschluss Kandidaten*innen mitbringen sollten
B.A. / B.Sc. / M.A. / M.Sc. / wahlweise Promotion oder PhD
Was wir anbieten
Werkstudent*innentätigkeiten
(20h/Woche, in den Semesterferien gerne mehr), Abschlussarbeiten,
Traineeprogramm, Direkteinstieg
Wie viele Gesprächsplätze es bei uns gibt
18 Gespräche
Mehr Informationen zu Union Investment.
Wie kann ich am Matching Day - MINT teilnehmen?
Folgen Sie einfach folgenden vier Schritten:
- Entscheiden Sie sich für max. 2 Unternehmen,
die Sie gerne in einem 1:1 Gespräch virtuell treffen möchten.
- Bewerben können Sie sich vom 28.03. - 21.04.2021. Klicken Sie vor dem 21. April auf "Jetzt anmelden" und geben Sie Ihre Daten ein. Laden Sie im nächsten Schritt Ihren Lebenslauf hoch (insg. max. 2 Seiten und 5 MB). Schließen Sie die Anmeldung ab und merken Sie sich den Termin am 19. Mai in Ihrem Kalender vor.
- Ein guter Lebenslauf ist die Eintrittskarte zum Vorstellungsgespräch. Anbei finden Sie Tipps & Tricks für den perfekten Lebenslauf.
- Bis zum 09. Mai erhalten
Sie eine Zu- oder Absage zu den 1:1 Gesprächen per Mail (prüfen Sie bitte
auch Ihren Spam-Ordner).
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Kontakt.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Bewerbung!
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