Möchten Sie mehr darüber erfahren, wie Sie Diversität, Chancengerechtigkeit und Antidiskriminierung an Ihrem Fachbereich berücksichtigen können? Sie möchten Gender-und Diversity-Aspekte als Querschnittsthema in ein bestehendes Angebot integrieren? Ihre Arbeitsgruppe möchte sich zu einem Diversitätsthema schulen lassen?
Angebote:
Auf Anfrage entwickelt der Arbeitsbereich Diversity Policies maßgeschneiderte Qualifizierungsangebote, Veranstaltungsformate und Vorträge für Fachbereiche, Arbeitseinheiten & zentrale Einrichtungen der Goethe-Universität (fachnah und interdisziplinär).
Informations- und Beratungsservice für Fachbereiche & zentrale Einrichtungen: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Diversity-Aktivitäten.
Individuelle Beratung zu diversitätsbezogenen Fragen für Lehrende aller Statusgruppen, Mitarbeitende mit Beratungsaufgaben, Mitarbeitende und Führungskräfte der Dekanate & zentralen Einrichtungen.
